為完善安全體系建設(shè)，夯實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，進(jìn)一步提高安全管理水平，有效控制安全事故的發(fā)生，保證實(shí)現(xiàn)公司年度安全工作目標(biāo)，利源股份于本周舉行了安全生產(chǎn)責(zé)任狀簽署儀式。

    2024年，公司將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)理念，實(shí)行全員安全生產(chǎn)管理責(zé)任制。簽署儀式首先由公司總裁劉樹茂與運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)等分管總監(jiān)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，再由各位總監(jiān)與分管部門責(zé)任人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，最后在部門內(nèi)部由基層員工簽署安全生產(chǎn)責(zé)任狀。通過(guò)逐級(jí)簽署的方式，強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)將安全生產(chǎn)作為第一位的工作、第一位的責(zé)任、第一位的標(biāo)準(zhǔn)，并將全年安全工作目標(biāo)、安全目標(biāo)管理和績(jī)效考核要求統(tǒng)一傳導(dǎo)到每一位員工，確保將安全生產(chǎn)責(zé)任層層壓實(shí)。

    儀式上，公司總裁劉樹茂同時(shí)對(duì)于公司新發(fā)布的2024年度EHS 方針“持續(xù)提升以知行為根本的全員安全意識(shí)，持續(xù)提升以人為核心風(fēng)險(xiǎn)排查和隱患治理安全管理能力，持續(xù)打造以預(yù)防為主的安全管理體系，為員工提供安全環(huán)保健康的工作場(chǎng)所”進(jìn)行了解讀，指出 2024年度EHS方針仍以意識(shí)、能力、體系為著眼點(diǎn)，同時(shí)更加突出持續(xù)性的要求；在意識(shí)方面，強(qiáng)調(diào)要以知促行、實(shí)踐為本；在人員和團(tuán)隊(duì)能力方面，結(jié)合“雙控雙防”更加具體地提出“風(fēng)險(xiǎn)排查、隱患治理”兩個(gè)側(cè)重點(diǎn)；在體系方面，以完整為基本、以有效為關(guān)鍵，通過(guò)月度主題或季度輪回等方法，建立體系能力的衡量評(píng)價(jià)機(jī)制，促進(jìn)安全管理水平的提升。

    劉樹茂總裁最后強(qiáng)調(diào)，安全生產(chǎn)責(zé)任狀的簽署不是紙面形式，而是責(zé)任擔(dān)當(dāng)；各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要將強(qiáng)調(diào)安全、檢查隱患作為日常工作的第一件事，明確責(zé)任、目標(biāo)，將指標(biāo)分解到管轄的人員和區(qū)域，建立安全巡視制度，強(qiáng)化安全底線思維、紅線意識(shí)，在時(shí)間和空間上達(dá)到全覆蓋、無(wú)死角，創(chuàng)造安全、環(huán)保、健康的工作環(huán)境，為自身安全、員工安全、生產(chǎn)安全建立可靠的保護(hù)屏障。